Senior Key Account Manager (m/w/d) Handel

Über die Position

Als Senior Key Account Manager (m/w/d) Handel verantworten Sie das gesamte Retail‑ und Off‑Trade‑Portfolio in Österreich und treiben nachhaltiges Umsatz‑ und Profitwachstum voran.

Hauptaufgaben

• Strategische und operative Betreuung aller Retail‑/Off‑Trade‑Kunden mit Fokus auf Umsatz‑ und Profitabilitätssteigerung.
• Eigenständige Führung des nationalen Key‑Account‑Portfolios inkl. Forecasting und Performance‑Tracking.
• Fachliche und disziplinarische Führung eines Mitarbeiters mit Zielsetzung, Coaching und Weiterentwicklung.
• Leitung von Vertrags‑ und Konditionsverhandlungen sowie Umsetzung von Business‑ und Joint‑Business‑Plänen.
• Verantwortung für Listungsmanagement, Neulistungen, Sortimentsoptimierung und Distributionsausbau.
• Entwicklung und Steuerung innovativer Promotions‑ und Category‑Management‑Initiativen.
• Gesamtverantwortung für Absatz‑, Umsatz‑ und Promotion‑Reporting, Budgetplanung und Ableitung von Handlungsempfehlungen.

Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung.
• Mehrjährige Erfahrung im Key Account Management im Retail/Off‑Trade, idealerweise im FMCG‑Umfeld.
• Erfahrung in der Betreuung nationaler Handelskunden sowie in Vertrags‑ und Jahresgesprächen.
• Erste Führungserfahrung und Freude an der Weiterentwicklung von Mitarbeitenden.
• Sehr gutes Verständnis von Handelsstrukturen, Promotionmechaniken und Category Management.
• Nachweisbare Erfahrung in Budget‑, P&L‑ und Forecast‑Verantwortung.
• Starkes Verhandlungs‑ und Kommunikationsgeschick auf Entscheiderebene.
• Analytische, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
• Sehr gute Deutsch‑ und gute Englischkenntnisse.
• Reisebereitschaft innerhalb Österreichs.

Erforderliche Kenntnisse

• Kenntnisse im Retail‑ und Off‑Trade‑Umfeld.
• Erfahrung mit Forecast‑ und Performance‑Tracking‑Tools.
• Verhandlungstechniken auf Entscheiderebene.

Was wir bieten

• Hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten.
• 25 Tage Jahresurlaub plus freie Fenstertage.
• 14 Monatslöhne (Urlaubs‑ und Weihnachtsremuneration).
• Firmenwagen zur privaten und beruflichen Nutzung sowie Taggelder im Außendienst.
• Moderne technische Ausstattung (Laptop, iPhone, iPad).
• Unterstützung beim Umzug nach Österreich.