Koordinator für Standortmanagement (w/m/div.)

Über die Position

Als Koordinator für Standortmanagement unterstützen Sie das Bosch Engineering Center Linz dabei, interne und externe Kommunikation, Veranstaltungen sowie personalrelevante Prozesse professionell zu steuern. Sie tragen maßgeblich dazu bei, den Standort nach außen attraktiv zu präsentieren und ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.

Hauptaufgaben

• Gestaltung und Pflege der internen sowie externen Standortkommunikation, Entwicklung innovativer Formate.
• Organisation und Koordination von internen und externen Events, Sicherstellung eines überzeugenden Auftritts.
• Begleitung des gesamten Employee Lifecycle (Onboarding, personelle Veränderungen, Offboarding) und Mitwirkung bei Personalmarketing‑Maßnahmen.
• Abstimmung mit HR‑Bereichen, Administration personalrelevanter Prozesse und Unterstützung von Führungskräften.
• Erstellung von Auswertungen und Reports für Personalcontrolling und Standortmanagement.
• Allgemeine Office‑Management‑Aufgaben zur Gewährleistung eines reibungslosen Tagesgeschäfts.

Anforderungsprofil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (idealerweise mit Matura) oder vergleichbare Qualifikation.
• Erste Berufserfahrung in Kommunikation, Personaladministration oder Office Management.
• Proaktive, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Kreativität und Teamfähigkeit.

Erforderliche Kenntnisse

• Sicherer Umgang mit MS‑Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
• Grundkenntnisse in HR‑Prozessen und Veranstaltungsorganisation.
• Interesse an Personal‑ und Kommunikationsthemen.

Was wir bieten

• Jahresgehalt ab 44.350 € brutto, über dem Kollektivvertrag.
• 38,5 Stunden‑Woche auf Leasingbasis.
• Attraktive Zusatzleistungen am Standort Linz.
• Möglichkeit, an zukunftsweisenden Projekten im Bereich Mobilität und Wasserstoff mitzuwirken.