HR Manager Austria (m/w/d) – 16-monatige Karenzvertretung

Über die Position

Tset, Teil der A2MAC1 Group, sucht für seinen Standort in Wien einen erfahrenen HR Manager Austria (m/w/d) als Karenzvertretung für 16 Monate. Die Stelle ist generalistisch und umfasst rund 60 Mitarbeiter:innen entlang des gesamten Employee Lifecycle, Beratung von Mitarbeiter:innen und Führungskräften sowie die aktive Integration in die A2MAC1 Group. Das Arbeitsmodell ist hybrid.

Hauptaufgaben

• Betreuung von rund 60 Mitarbeiter:innen in Österreich vom Onboarding bis zum Offboarding
• Ansprechpartner für Mitarbeiter:innen und Führungskräfte bei HR-Themen
• Vorbereitung und Prüfung der monatlichen Lohn- und Gehaltsverrechnung mit dem externen Steuerberater und Payroll-Partner
• Erstellen von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und anderen Dokumenten
• Sicherung der Einhaltung des österreichischen Arbeitsrechts und des IT-Kollektivvertrags
• Office Management am Standort Wien und Koordination des Büroumzugs
• Unterstützung der Integration der österreichischen Organisation in die Gruppe in Zusammenarbeit mit dem HR Director Germany, Austria & Turkey in München

Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personalwesen, Betriebswirtschaft oder verwandter Bereich
• Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle in Österreich
• Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Verantwortungsbewusstsein
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Erforderliche Kenntnisse

• Fundierte Kenntnisse des österreichischen Arbeitsrechts; Kenntnisse des IT-Kollektivvertrags von Vorteil
• Erfahrung in der Lohnverrechnung mit externem Dienstleister

Was wir bieten

• Verantwortungsvolle Rolle mit viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten
• Flexibles Arbeitsmodell mit Homeoffice und flexiblen Arbeitszeiten
• Zusätzliche freie Tage an Geburtstag, Weihnachten, Ostern und Fenstertagen
• Teamevents, Sport und Team-Lunches, sowie Obst, Snacks und Getränke im Büro