Area Sales Manager (m/w/d) – Tirol & Vorarlberg

Vous êtes passionné(e) par la vente, aimez développer des relations clients solides et souhaitez gérer votre propre zone géographique avec autonomie ? Rejoignez notre client, un acteur reconnu du secteur des services techniques, en tant qu’Area Sales Manager pour les régions du Tyrol et du Vorarlberg. Vous prendrez en charge un portefeuille client existant, consoliderez les partenariats à long terme et identifierez de nouvelles opportunités commerciales. Vous combinerez un suivi personnalisé des clients avec une prospection active, tout en bénéficiant d’une grande liberté pour développer votre territoire. Vous serez responsable de la vente de solutions techniques complexes, du conseil auprès des clients et de la réalisation d’objectifs de chiffre d’affaires tant sur la base du portefeuille existant que sur la conquête de nouveaux comptes. **Vos missions** - Gestion et développement du portefeuille clients existant (visites régulières, suivi des projets, identification d’opportunités de ventes additionnelles). - Prospection de nouveaux clients dans la région (cold‑calling, participation à des salons, networking). - Élaboration de propositions commerciales techniques et financières adaptées aux besoins du client. - Négociation des contrats et suivi des accords jusqu’à la signature. - Collaboration étroite avec les équipes techniques et le service après‑vente pour garantir la satisfaction client. - Reporting mensuel des performances commerciales et mise à jour du CRM. - Participation à la définition de la stratégie régionale et aux actions de développement du marché. **Ce que nous offrons** - Rémunération attractive à partir de 60 000 € brut annuel + bonus linéaire et illimité. - Véhicule de fonction avec usage privé. - Poste stable au sein d’une entreprise établie et orientée vers l’avenir. - Horaires flexibles, combinaison télétravail / terrain, avec possibilité de travailler depuis le bureau local. - Structure de vente claire avec objectifs définis et perspectives de croissance. - Formations continues et programmes de développement personnel. - Culture d’entreprise conviviale, esprit « Du », événements d’équipe réguliers. - Avantages santé, programmes de bien‑être et mesures préventives. - Réductions et offres exclusives pour les collaborateurs. **Profil recherché** - Expérience de 3 à 5 ans en vente B2B, idéalement dans le secteur technique, énergétique ou services industriels. - Excellentes compétences en communication et capacité à expliquer des solutions complexes. - Sens aigu du service client, orientation résultats et forte capacité d’autonomie. - Maîtrise du français et de l’anglais, l’allemand étant un atout majeur pour la région. - Permis de conduire catégorie B et mobilité pour déplacements fréquents. - Esprit d’équipe, proactivité et capacité à travailler dans un environnement dynamique. Vous êtes prêt(e) à relever le défi et à contribuer à la croissance d’un leader du service énergétique ? Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière commerciale.